質問

受付終了

初めまして

  • カテゴリー:人間関係
会社の事なのですが、上司がストーカと盗聴をしていると同僚から聞きそれから気持ち悪くて顔も見るのイヤです。必要以上に休憩しなとか言われて赤ちゃん言葉みたいのを使ったり。まわりの人はセクハラもかわせないなんてダメだみたいな言い方をします。後派遣社員なので社員の人との違いもあると思います。仕事は9年働いていて慣れているのでもったいないと思うのですが同じ仕事をしているのはその人と二人だけで後の人と話をする事はなく二人きりなので辛いです。上司だと思うからちゃんと接しなきゃと思って努力したら余計に馴々しくなって困っています。ストレスでおかしくなりそうなので会社辞めた方が良いですか?決めるのは自分なのですが迷っています。
  • 2007/4/13 12:39
回答数:8

回答

新着順 / 古い順
  • 2007/4/13 15:40に回答
派遣会社に相談してみては?病んでしまったら たとえ慣れた職場でも仕事出来なくなっちゃいますよ
  • 2007/4/13 15:38に回答
こんにちは。派遣さんの文面から感じたのですがやはり他の回答され方々の云う様に社内の相談を受け付けている担当者か派遣会社の担当の方か弁護士さん(電報相談も受け付けている所もあるかと思います)経由で簡易裁判所に申請を出された方が派遣さんにはいいのではないでしょうか!?今までの9年間の勤務状況とそのストレスの原因になっている方の状態を専門機関に相談をするのって大事な事だと思いますよ。無理は禁物ですよ
自分を大切にして下さいね
  • 2007/4/13 13:55に回答
本人の名前非公開でできるはずですよ

社会に女性の進出がメザマシイのですから男女平等ですもの
イヤらしい
は、それなりの処罰を受けても当然です。
改善してもらいましょうね

負けないで
私も同性として働く同士
貴女を影ながら応援しますよ
  • 5アリガト
本当ありがとうございました。丁寧に教えてくれてありがとうございます。助かりましたさっそくかえました。お互い頑張りましょうね(^-^)電話してみます。
  • 2007/4/13 13:12に回答
派遣社員は厳しい立場ですよね…でもひとつ言いたいのはあなた自信にも問題があって嫌なら嫌とはっきり言わないことにあります!そんなに嫌なら【弁護士に相談して慰謝料を請求してやる】ぐらいの発言をしないと相手の思う
です。辞める前にそれぐらいの覚悟で挑むべき
  • 2アリガト
ありがとうございます。確かに言うとおりですよね。でも言い訳なのかも知れないのですが最初の頃は気持ち悪い言い方やめて下さいとか本人に直接言っていました。でもわかる人ではなくストーカも平気でみんなの前で話しています。キャラクターが明るい性格なのでみんなからかいながらかわいがられる感じで私には小声でやな事言ったりします。裁判まではさすがに。。と思うとやはりやめた方がよいのかと思って。話を聞いて頂きありがとうございました。
  • 2007/4/13 13:00に回答
派遣社員さんなら立場的には、悪いけど…
セクハラは、訴える事出来ますよ

会社の中にセクハラのカウンセラーは、いませんか?
そう言う窓口ある企業多いはずなんですが…あと…派遣会社に相談してみるとか
独りで悩んでいないで出来る事から改善して行こうね

福利厚生のしっかりしている企業が安心かもしれません。
  • 5アリガト
ありがとうございます。窓口あります。迷っていたのですが電話してみますね。ありがとうございます。
  • 2007/4/13 12:55に回答
はじめまして。今の状態ならきっと会社も楽しくないし、ストレスになると思います
長く勤めて残念ですが良い理由つけて辞めた方が絶対その後の生活はよくなると思います
頑張って
  • 5アリガト
ありがとうございます。そうですねきっと一番それがスッキリするのかもしれません。上の人に言ってその人から変なイヤがらせをされるのが恐くて今まで黙っていました。会社の相談窓口は内密になっているのでそっちに電話してから少し考えてみます。話聞いて頂いてありがとうございました。
  • 2007/4/13 12:54に回答
会社のもっと偉い人に相談するとか…

ストーカーや盗聴は事実なんですか

  • 3アリガト
ありがとうございます。上司はいつも俺に言っても困るみたいな感じです。ストーカーしてます平気でみんなの前で自分で話してました。子供みたいに悪い事だと思っていないのです。近所のゴミもあさっていると言っていました。
  • 2007/4/13 12:51に回答
やめちまえ~
  • 1アリガト
返事ありがとうございます。
質問する